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作為一個刚進入职場的小白,我将我在這個處所事情履历给大師讲一下(原本不想讲,但其實不想
更多的人被坑),為大師避個雷。
我當初是這個公司通校招管培生/优等生的名意招進来的(本人是某211钻研生),那時看到公司 刻画的培育方案,和给的工資,就想面尝尝一下,那時經由過程5轮的口试最經到了offer。(那時口试 的時辰,公司問我事情地址,我那時说的是最佳郑州,郑州周邊也能够,但不要太远)。
千万没想到,那時任职的時辰看到了培育规划大部門時候是在山东(培育時候是一年),那時一块 来的時辰是5小我,那時有一個女孩应當也是由於地址問题,今后就没有再来鞋襪除臭噴劑,(如今想一想她作的選擇 真對。那時想者就一年時候忍忍就曩昔了,去去口地也能學少东⻄。就赞成了(那時一块入职的還 有我的一個同窗)。
那時的培育划是必要先在地產一個月,然后修建公司,然后贩賣,然后再修建再回到公司总部郑
州。
千万没想到,刚到那邊山东曹县何處讓我先在修建公司進修一個月然后再到地產項目,那時我也意
了,由於想着必要先進修現場。那時在修建公司天天放線,颠末了两周,忽然有一天给我打德律風讓
我去地產項目,来由是(你不必要在現場做,必要多转些項目多看看),那時放了两周線想着也
行。多看看其他的楼栋。然后就去了。千万没有想到就在甲方項目上待了一周后又讓去修建,想着
都在一個處所無所谓,只要能學东⻄,有公資就行,那時我随着阿谁工程总监颇有平,待我也很
好,苦點也就無所谓了。
千万没想大老爺娛樂城,到,忽然有一天跟我一块来的人给我说给咱們雇用進来的人事总告退了,然后賣力培育的
教员也離任了,忽然换了一小我賣力咱們。
千万没想到,過了两周后,山东這邊修建公司总部给我打德律風讓我曩昔,我問其缘由,他們说公司
调動放置(這是新上任的人事打的德律風)。那時人事给我说,你看你如今随着項目总监進修,你如
果去了菏泽你就是随着总司理學了,那時我已拿不许了,我想着随着這個总监進修也挺好的,我
是不筹算再听他們放置的,可是归去想了想,总司理万一给我開了怎样辦,想着仍是去吧,只要在
工地在哪都同样。就去了菏泽。
千万没想到,去了菏泽给我分到了技能部的外送茶,一個司理那,刚起頭天天都能去現場進修,转一转,這
個司理刚起頭讓我多去工地转转,回来帮他做資料,没想到這類环境没有跨越一個月,忽然有一天
他對我说你没事不要去工地了,你圖纸看會了麼,然后就讓我帮他做資料,我固然晓得圖纸首要,
但是那時在現場,我想現場环境也一样值得我學(那時我已發明他不會叫我东⻄了,我天天白日
做資料转現場,晚上學规范),他這句话说事后,我就很少再去工地了。就如许干了一個月。
千万没想到,修建公司要归并(河南和山东),那時雙方都不大,想着归并多是為了節省開支,
带我的人他在归并通知前就離任了,又没人賣力管了,归并后新人力讓我去菏泽鄄城,那時我已
没有精神了,我想着只要能给我發工資,能在現場就好,曹县的工程总监被调到鄄城當項目司理
了,我那時也感触很欢快,终早洩,究随着一個靠谱的人了。
千万没想到,就在我刚到鄄城,副总司理(原山东总司理,他曾和我说過,我的事情招一個专科
生同样能做)要我归去帮到做運营(感受就是個資料员)。我那時顺從我心里的選擇,和項目司理
说過我不想去了,他讓我给人力打德律風。我给人力打過德律風后,人力赞成我在鄄城随着技能总监學
習。
千万没想道,他們年末又说优化职员,那時人力第一天找我谈降我工資(只是想讓我走的一個借
口),我没明白暗示赞成,次日找我谈讓我離任。我已落空耐烦了,我赞成離任,已没有什
麼值得迷戀的了,次日我就走了。(那時和我一块来的同窗也被谈離任了,當天就走了,我挺佩
服他的气概气派的)
在谈谈我看到一些被谈走的人吧,我所⻅到的,他們事情绝對是值得承認的,都挺塌實的,這個
公司不值得你們為其支出,也不值得迷戀,升职就更别提了。記得平安司理(這里平安司理和技能
司理都是山东公司总司理以前的朋侪,他带過来的)是由於一個平安為题被罚款了,然后讓员工承
担,员工交錢了,可是再集會上由於某個事质疑了他,厥后他就被谈離任了。
花這麼⻓時候寫這個,但愿對擇業的人看到,避坑,避坑,若是你真的看上這個公司一两個月的公
司,就,,,,我那時認為本身好好事情便可以了,其實不是,這個公司太乱了,就用他們公司司理
的话作為竣事语吧:這個公司稳定的是永久再變,不值得。 |
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